總助、零售銷售運營、營銷策劃運營、人力資源管理等方向
任職要求：
1、年齡25-40歲，形象氣質佳162cm+,173cm+
2、本科及以上學歷，對服裝行業(yè)有濃厚的興趣；
3、有較強的溝通表達及組織協調能力；
4、愿意接受新鮮事物，有創(chuàng)新意識及持續(xù)的學習意愿；
5、積極主動，勇于擔責。
6、有較強的事業(yè)心，對未來有一個清晰的規(guī)劃，愿意通過自己的努力不斷晉升。
工作內容：
1、根據崗位需求進行實習、考核，定向培養(yǎng)。四個不同的培養(yǎng)方向（1）零售運營管理方向（2）營銷策展方向。（3）人才資源方向 （4）財務、金融的數據方向（5）總經理助理/董助方向
2、配合完成上級安排的工作內容
3、協助部門負責人做好與部門內外的溝通協調，有效做好上傳下達，總結提升工作。
晉升通道：通過實習及前期工作表現，并根據個人綜合素質，定向培養(yǎng)和晉升。后期根據工作能力，薪資上不封頂。
福利待遇：享受工齡工資、出差津貼、加班津貼、節(jié)假日福利、帶薪年休假、婚產假、文體活動等。
上班時間：9:00-12:00；14:00-18:00
公司注重員工個人能力和潛能的發(fā)揮、個人素質的提高、生活品質的改善和個人價值的實現，通過完善的培訓體系、績效考核體系、完善的薪酬福利政策，以及具有挑戰(zhàn)性的職業(yè)發(fā)展機會為每一位員工提供展示才華的廣闊舞臺，實現企業(yè)與員工的共同發(fā)展。
